학습 무시

에 대한 피드백 및 응답에서 학습한 내용은 다음과 같습니다. 제안 사항을 더 이상 적용할 수 없는 경우 자동으로 삭제되도록 할 수 있습니다. 예를 들어, 4월에 사용자가 자동으로 학습하기 위해 지난 달이 3월을 참조하도록 교육하는 피드백을 제공합니다. 그러나 5월이므로 이 학습은 더 이상 사용되지 않습니다. 이제 지난 달이 3월이 아닌 4월을 참조합니다. 더 이상 적용할 수 없는 학습은 무시(삭제)할 수 있습니다. 학습을 놓으면 자동이 이후 응답에서 더 이상 참조하지 않습니다.

학습이 발생한 채팅 세션 중에 학습을 삭제할 수 있습니다. 클릭무시을(를) 클릭하십시오.

MicroStrategy ONE (2024년 12월)부터 활성 채팅 세션에 있는지 여부에 관계없이 이전 채팅 세션의 학습을 삭제할 수 있습니다.

• 활성 채팅 세션에 있을 때 다음을 수행할 수 있습니다.

  • 응답에서 참조된 학습을 삭제합니다. 응답 위로 마우스를 가져갈 대해석 . 해석 창에서 을(를) 클릭합니다. 무시 .

  • 환경 전반의 채팅 상호 작용에서 수집된 모든 학습을 보고 관리합니다. 응답 위로 마우스를 가져갈 대해석 . 해석 창에서 을(를) 클릭합니다. 내 학습 관리 . 학습 관리자가 자동으로 선택된 응답에서 참조된 학습과 함께 표시됩니다.

• 채팅에 참여하고 있지 않아도 환경 전반의 채팅 상호 작용에서 수집된 모든 학습을 보고 관리할 수 있습니다. 클릭계정및 선택내 학습 관리 . 학습 관리자가 표시됩니다.

학습 관리자에서 액세스한 방법과 상관없이 다음을 수행할 수 있습니다.

• 생성 날짜를 기준으로 학습을 정렬합니다.

• 학습을 검색합니다.

• 삭제할 학습을 선택하고 클릭선택 항목 무시 .

• 을(를) 클릭하여 나열된 모든 학습을 제거합니다. 생성 날짜확인란을 모두 선택한 다음 클릭모두 무시 .